La corretta gestione della sicurezza sul lavoro non può prescindere dalla realizzazione di un organigramma e funzioni-gramma aziendale dedicato: conoscere, e portare a conoscenza i lavoratori, le figure aziendali coinvolte nel processo valutativo e nel processo di sorveglianza o di gestione delle emergenze è fondamentale.
Slab Italia aiuta i datori di lavoro nel valutare correttamente le funzioni specifiche da attribuire ai vari lavoratori al fine di ottimizzare le capacità personali degli stessi e di rendere efficaci i processi aziendali nel rispetto dei poteri gerarchici e dei poteri decisionali attribuiti ai vari profili professionali. L’analisi può essere semplice e portare alla realizzazione di un organigramma e funzioni-gramma oppure essere approfondita fino alla redazione di un vero Piano delle competenze e delle Responsabilità (PCR).
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